Mail.ruПочтаМой МирОдноклассникиВКонтактеИгрыЗнакомстваНовостиКалендарьОблакоЗаметкиВсе проекты

Правомерно ли увольнение Петрова в этой ситуации?

Игорь Чужой Ученик (118), закрыт 4 года назад
Сама ситуация:
Начальник цеха Петров за нарушение правил по технике безопасности, в результате чего произошел несчастный случай с электросварщиком, был осужден судом по ст 142 УК РФ. В качестве меры наказания суд избрал исправительные работы сроком на 2 года с отбыванием по месту работы. Учитывая, что совершенное Петровом преступление связанно с работой, работодатель издал приказ о его увольнении по п 6 "д" ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
Похожие вопросы